Berlin, im Dezember 2005 - Neueste Marktstudie zu Jobbörsen bestätigt einen neuen Trend.
Was Experten schon geahnt haben, wir jetzt von der neuesten Marktstudie "Jobbörsen in Deutschland 2005" von Crosswater bestätigt:
Der neue Trend zum zielgruppenorientierten Recruiting und damit zu Spezial-Jobbörsen bzw. Spezial-Jobportalen.
Die Empfehlung der Experten: "Der Arbeitgeber sollte bei der Plazierung von Stellenanzeigen Spezialbörsen nicht ignorieren".
Tip: Ein geprüftes Verzeichnis über Internet-Jobbörsen - insbesondere Spezialbörsen - wird vom Hochschulteam der Agentur für Arbeit, München, manuell zusammengestellt und laufend aktualisiert.
Zu finden unter www.software-offensive-bayern.de/jobboersen.xml
Ein Spezial-Jobportal zum Berufsfeld Qualitätssicherung befindet sich im Internet unter www.qm-personal.com.
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